Социально-психологические аспекты работы с персоналом организации |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 19902 | |
Дисциплина: | Управление человеческими ресурсами | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | ТПУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 6834 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 1 Общая характеристика персонала организации 5 2 Система управления персоналом в организации 9 3 Социально-психологические аспекты работы с персоналом организации 14 Заключение 18 Список литературы 20 |
|
Отрывок: |
Введение Тема контрольной работы: «Социально-психологические аспекты работы с персоналом организации». Актуальность данной темы заключается в том, что персонал организации является определяющим фактором развития любой организации. Персонал является более широким понятием, органически включающим понятие «кадры», поэтому предметом управления персоналом выступают непосредственно персонал и отношения работников в процессе производства с точки зрения развития и использования их потенциала в функционировании производственных систем, достижения целей организации. Большое значение имеют социально-психологические аспекты работы с персоналом организации. К ним относятся способы осуществления управленческих воздействий на персонал, которые основаны на использовании закономерностей психологии. Объектом воздействия социально-психологических аспектов являются группы людей и отдельные личности, которые работают в определенной организации. Целью данной работы является рассмотрение социально-психологических аспектов работы с персоналом организации. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд взаимосвязанных задач: 1. Рассмотреть сущность персонала организации. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Совершенствование системы управления персоналом организации на примере ООО Лидер | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | нет вуза | |
Просмотры: | 3822 | |
Тема: | Организация службы маркетинга в организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | Иной | |
Просмотры: | 8137 | |
Тема: | Тема 9. Урок как основная форма организации обучения в школе (типы, виды уроков, структура урока, подготовка учителя к уроку) | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | МПСУ | |
Просмотры: | 6667 | |
Тема: | Особенности организации управления земельными ресурсами (на примере Нижегородской области) в государственном учреждении «Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами» | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 5901 | |
Тема: | ОСОБЕННОСТИ УЧАСТИЯ МЕДСЕСТРЫ В ОРГАНИЗАЦИИ УХОДА ЗА ПАЦИЕНТАМИ С ПНЕВМОНИЕЙ | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | нет вуза | |
Просмотры: | 6036 | |
Тема: | Принципы организации и основные топологии вычислительных сетей. | Подробнее |
Тип: | Реферат | |
Вуз: | АлтГТУ | |
Просмотры: | 6722 | |